By | November 3, 2023

PT Asuransi Sosial Angkatan Bersenjata Republik Indonesia (Persero) | ASABRI

Kami selalu mencari orang-orang luar biasa untuk bergabung dengan tim kami. Lihatlah pembukaan kami saat ini. Temukan Pekerjaan Impian Anda Disini!

Lowongan Magang PT ASABRI Kota Malang Terbaru 2023 | Lowongan Kerja BUMN Kota Malang PT ASABRI | Profile PT Asuransi Sosial Angkatan Bersenjata Republik Indonesia (Persero) | PT. ASABRI | Semula prajurit TNI, anggota Polri dan PNS Dephan/Polri menjadi Peserta Taspen (Tabungan dan Asuransi Pegawai Negeri) yang didirikan pada tanggal 17 April 1963 berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 15 Tahun 1963.
Namun dalam perjalanannya, keikutsertaan prajurit TNI dan anggota Polri dalam Taspen mempengaruhi penyelenggaraan Program Taspen, karena :

  1. Perbedaan Batas Usia Pensiun (BUP) bagi prajurit TNI dan anggota Polri yang berdasarkan Undang-Undang Nomor 6 Tahun 1966 dengan PNS yang berdasarkan Undang-Undang Nomor 11 Tahun 1969.
  2. Sifat khas prajurit TNI dan Polri memiliki risiko tinggi, banyak yang berhenti karena gugur atau tewas dalam melaksanakan tugas.
  3. Adanya kebijaksanaan Pemerintah untuk mengurangi jumlah prajurit secara besar-besaran dalam rangka peremajaan yang dimulai pertengahan Tahun 1971.
  4. Jumlah iuran yang terkumpul pada waktu itu tidak sebanding dengan perkiraan klaim yang akan diajukan oleh para peserta.

PT ASABRI (Persero) Penyelenggaraan kegiatan asuransi PT ASABRI (Persero) menekankan pada prinsip dasar asuransi sosial yaitu kegotongroyongan, dimana “yang muda membantu yang tua, yang berpenghasilan tinggi membantu yang berpenghasilan rendah dan yang berisiko rendah membantu yang berisiko tinggi”.
Dalam upaya meningkatkan operasional dan hasil usaha, maka berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 68 Tahun 1991 bentuk usaha ASABRI dari Perusahaan Umum (Perum) dialihkan menjadi Perseroan Terbatas (PT), sehingga menjadi PT Asabri (Persero)

Kami selalu mencari orang-orang luar biasa untuk bergabung dengan tim kami. Lihatlah pembukaan kami saat ini.
Temukan Pekerjaan Impian Anda Disini!

Lowongan Magang PT ASABRI Kota Malang Terbaru 2023
Program Magang Generasi Bertalenta (Magenta) PT ASABRI (Persero)

Branch Office Intern (KC Malang Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif min. Semester 6, fresh graduate persilakan melamar
  2. Diutamakan berdomisili di Malang.
  3. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai.
  4. Menguasai komputer jaringan dan desain grafis
  5. Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik.

Branch Office Intern (KC Pontianak Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif min. Semester 6, fresh graduate persilakan melamar
  2. Diutamakan berdomisili di Pontianak.
  3. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai.
  4. Mampu bekerjasama dalam tim.
  5. Memiliki Interpersonal skill dan komunikasi bisnis yang baik. Paham tentang jaringan dan sharing data (IT).
  6. Memiliki Kemampuan presentasi yang baik.

Branch Office Intern (KC Medan Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif min. Semester 6, fresh graduate persilakan melamar
  2. Diutamakan berdomisili di Medan.
  3. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai.
  4. Memiliki kemampuan administrasi.
  5. Mampu bekerjasama dalam tim.
  6. Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik.
  7. Memiliki kemampuan dalam mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

Branch Office Intern (KC Balikpapan Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif min. Semester 6, fresh graduate persilakan melamar
  2. Diutamakan berdomisili di Balikpapan.
  3. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai.
  4. Memiliki pengetahuan mengenai penyusunan laporan keuangan, pelaporan pajak, dan analisis keuangan.
  5. Mampu bekerjasama dalam tim.
  6. Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik.
  7. Memiliki kemampuan dalam mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

Corporate Secretary Intern (Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif min. Semester 6.
  2. Berdomisili di Jabodetabek.
  3. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai.
  4. Mampu bekerjasama dalam tim.
  5. Memiliki kemampuan analisis yang baik.
  6. Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik (verbal dan tertulis).
  7. Memiliki penampilan menarik.
  8. Memiliki pengalaman di organisasi atau handling/arrange event.
  9. Memiliki kemampuan dalam mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
  10. Memiliki keterampilan kearsipan.
  11. Memiliki problem solving dan analytical thingking.
  12. Terbiasa arrange event-event kampus maupun diluar kampus (good time management).

Khusus Desain Komunikasi Visual :

  • Memiliki ide kreatif dan keahlian desain, mampu mengoperasikan software desain grafis (adobe Photoshop, Indesign, ilustrator) dan editing video (adobe premier,after effect).

Capital & Money Market (Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif S1 min. Semester 6 fresh graduate persilakan melamar
  2. Berdomisili di Jabodetabek
  3. Memiliki Komitmen penuh untuk mengikuti magang sampai periode selesai
  4. Memiliki orientasi pada detail, kemauan ingin belajar, pengetahuan terkait investasi, dan bekerja dalam tim
  5. Memiliki kemampuan dalam mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

Branch Office Intern (KC Semarang Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif min. Semester 6, fresh graduate persilakan melamar
  2. Diutamakan berdomisili di Semarang.
  3. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai.
  4. Mampu bekerjasama dalam tim.
  5. Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik.
  6. Memiliki kemampuan dalam mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

Branch Office Intern (KC Bandung Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif min. Semester 6, fresh graduate persilakan melamar
  2. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai.
  3. Mampu bekerjasama dalam tim.
  4. Diutamakan berdomisili di Bandung.
  5. Memiliki Interpersonal skill, komunikasi bisnis yang baik, pengetahuan mengenai administrasi
  6. Memiliki Kemampuan presentasi yang baik.

Risk Management Intern (Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif min. Semester 6
  2. Berdomisili di Jabodetabek
  3. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai
  4. Mampu bekerjasama dalam tim
  5. Memiliki kemampuan dasar dalam Microsoft Office dan pengelolaan serta pengolahan data.

Branch Office Intern (KC Ternate Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif min. Semester 6 fresh graduate persilakan melamar
  2. Diutamakan berdomisili di Ternate
  3. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai
  4. Mampu bekerjasama dalam tim.
  5. Memiliki kemampuan interpersonal, menguasai editing video/gambar (Canva, VN, dan Capcut)
  6. Memiliki kemampuan dalam mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

Customer Division Intern (Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif min. Semester 6
  2. Berdomisili di Jabodetabek
  3. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai
  4. Mampu bekerjasama dalam tim
  5. Memiliki kemampuan dasar dalam Microsoft Office dan pengelolaan serta pengolahan data
  6. Memiliki kemampuan dalam pengembangan aplikasi mobile
  7. Mampu memahami desain atau prototipe UI/UX
  8. Terbiasa menggunakan aplikasi desain seperti Figma atau Adobe Xd lebih disukai
  9. Kreatif dan memiliki passion di bidang desain.

Branch Office Intern (KC Serang Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif S1 min. Semester 6 fresh graduate persilakan melamar
  2. Diutamakan berdomisili di Serang.
  3. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai.
  4. Mampu bekerjasama dalam tim.
  5. Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik.
  6. Memiliki kemampuan dalam mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

Branch Office Intern (KC Madiun Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif min. Semester 6, fresh graduate persilakan melamar
  2. Diutamakan laki-laki dan berdomisili di Madiun.
  3. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai.
  4. Mampu bekerjasama dalam tim.
  5. Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik.
  6. Memiliki kemampuan dalam mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)

Branch Office Intern (KC Surabaya Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif min. Semester 6 fresh graduate persilakan melamar
  2. Diutamakan berdomisili di Surabaya
  3. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai
  4. Mampu bekerjasama dalam tim dan berkomunikasi dengan baik
  5. Memiliki Kemampuan Sebagai Digital marketing
  6. Memiliki Kemampuan Sebagai Konten Creator
  7. Memiliki Kemampuan menggunakan Microsoft Office, Corel, dan Photoshop
  8. Komunikasi yang baik.

Branch Office Intern (KC Banjarmasin Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif min. Semester 6, fresh graduate persilakan melamar
  2. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai
  3. Mampu bekerjasama dalam tim
  4. Diutamakan berdomisili di Banjarmasin
  5. Memiliki Kemampuan presentasi yang baik

Branch Office Intern (KC Pekanbaru Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif min. Semester 6, fresh graduate persilakan melamar
  2. Diutamakan berdomisili di Pekanbaru.
  3. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai.
  4. Mampu bekerjasama dalam tim.
  5. Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik.
  6. Memiliki kemampuan dalam mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

General Affair Intern (Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif min. Semester 6
  2. Berdomisili di Jabodetabek
  3. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai
  4. Mampu bekerjasama dalam tim
  5. Memiliki kemampuan dasar dalam Microsoft Office
  6. Memiliki kemampuan dalam pengembangan aplikasi mobile
  7. Mampu memahami desain atau prototipe UI/UX
  8. Terbiasa menggunakan aplikasi desain seperti Figma atau Adobe Xd lebih disukai
  9. Kreatif dan memiliki passion di bidang desain.

Branch Office Intern (KC Palembang Batch II 2023)
Syarat Pencaker :

  1. Mahasiswa Aktif S1 min. Semester 6, fresh graduate persilakan melamar
  2. Diutamakan berdomisili di Palembang
  3. Memiliki komitmen penuh untuk mengikuti periode magang hingga selesai
  4. Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik
  5. Memiliki kemampuan dalam mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)

SUMBER : https://bursakerjadepnaker.com/lowongan-kerja-bumn-pt-asabri.html
Kunjungi Profile & Sejarah PT. ASABRI

KEBIJAKAN KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA
PT Asuransi Sosial Angkatan Bersenjata Republik Indonesia (Persero) PT. ASABRI Semula prajurit TNI, anggota Polri dan PNS Dephan/Polri menjadi Peserta Taspen (Tabungan dan Asuransi Pegawai Negeri) yang didirikan pada tanggal 17 April 1963 berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 15 Tahun 1963. Memiliki komitmen untuk :

  1. Menyediakan kondisi dan pola kerja yang aman, nyaman dan sehat sebagai prioritas utama untuk melakukan usaha pencegahan terhadap terjadinya cedera yang berhubungan dengan pekerjaan serta penyakit akibat kerja.
  2. Merencanakan, melaksanakan, mengukur, melaporkan dan mengkaji ulang tujuan, sasaran dan program keselamatan dan kesehatan kerja.
  3. Memenuhi persyaratan hukum yang berlaku dan persyaratan lainnya yang relevan.
  4. Menghilangkan bahaya dan mengurangi risiko Keselamatan dan Kesehatan Kerja.
  5. Melakukan usaha perbaikan yang berkesinambungan dari Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja.
  6. Mendukung keterlibatan karyawan dalam proses konsultasi dan partisipasi dalam aspek keselamatan dan kesehatan kerja.
  7. Memenuhi harapan yang realistis dalam aspek keselamatan dan kesehatan kerja semua pemangku kepentingan termasuk karyawan, pengunjung, masyarakat setempat, pemerintah, dan pelanggan.

Dalam hal ini The Company selalu mengedepankan informasi yang Valid & Legacy For Employer. Agar kebutuhan rekrutmen perusahaan dapat terpenuhi.

KUNJUNGI PENDAFTARAN : APPLY FOR JOBS

To apply for this job please visit rekrutmen.asabri.co.id.

Category: